شجع التدريب الإلكتروني المتدربين على المشاركة النشطة في عملية التدريب بدلا من الاستماع
ساهم التدريب الإلكتروني في تنمية مختلف جوانب التعلم لدي المتدربين
مكن البرنامج من التواصل الفعال بيني وبين المتدربين
وفر التدريب الإلكنروني طرقا متعددة لتقييم المتدربين
دعم التدريب الإلكتروني استخدام أساليب تدريبية متنوعة وذات فعالية
أضفى التدريب الإلكتروني نوعا من الحرية في التعامل مع محتوى الدورة
أحسست بالملل أثناء التدريب الإلكتروني نظرا لافتقار التفاعل الإنساني
شعرت بالإحباط أثناء التدريب نظراً لضعف كفاءتي التقنية
تكررت الأعطال الفنية المفاجئة للمنصة والشبكة أثناء استخدام التدريب الإلكتروني
يستغرق تنظيم الأنشطة الإلكترونية الكثير من الوقت والجهد
لم يدعم التدريب الإلكتروني تحقيق أهداف بعض الدورات ذات الطبيعة العملية
الدعم الفني في نظام إدارة الدورات كان حاضرا دائما
سهولة الدخول على نظام إدارة الدورات في بعض الأوقات من خلال الهاتف المحمول
يسر التدريب الإلكتروني التعاون مع الزملاء من المدربين
أتاح التدريب الإلكتروني التدريب من أي مكان وفي أي وقت
صعوبة التواصل مع المتدربين في بعض الأوقات نظراً لضعف شبكة الإنترنت
توفر آلية منتظمة وواضحة للإعلان عن الدورات والمستجدات في التدريب الإلكتروني
توفر دورات إرشادية وتدريبية لتنمية المهارات المطلوبة للمدربين للتعامل مع البرنامج بفاعلية
هل تنصح بالمشاركة في برامج التدريب الإلكتروني كمدرب ؟
